Двенадцать дней несвоевременного расчета с уволившимся работником стоили Круглянскому предприятию более 1200 рублей.
Работник более года работал на одном из предприятий Круглянского района, однако потом уволился по личному желанию. При увольнении, работодатель сразу окончательно не рассчитался в Человеком-деньги пришли на карточку бывшего работника только через 12 дней. Этого хватило экс-работнику, чтобы обратиться в суд, а потом и выиграть его.
В судебном заседании представитель ответчика признал факт нарушения сроков, сославшись на сложное финансовое положение предприятия. Суд признал обоснованными требования уволенного работника.
В результате с предприятия в пользу истца взыскана средняя зарплата за 12 дней задержки в размере 1218,60 рублей, а также государственная пошлина в доход государства в размере 135 рублей. Решение пока не вступило в законную силу.
Фотоснимок из открытых источников